Ferramentas de feedback avançadas: conheça-as e veja como implementá-las em sua instituição

Deixar as ferramentas de feedback avançadas prejudica a comunicação entre pessoas

Estimular a comunicação em uma instituição é, em primeiro lugar, a principal estratégia para estreitar as relações e promover o sucesso da empresa no mercado. Desenvolver a comunicação entre colaboradores por meio de feedbacks claros e assertivos permite aprimorar o trabalho, corrigir os erros e traçar estratégias eficazes para a gestão de desempenho. Na área de Recursos humanos, as Sistemas de Avaliação de Desempenho Contínuo são indispensáveis.

A evolução da tecnologia tem grande participação na gestão eficaz do capital humano das empresas, pois oferece diversas ferramentas pontuais para administrar o trabalho desenvolvido pelos colaboradores. A implementação de Sistemas de Avaliação de Desempenho Contínuo permite obter insights valiosos que serão trabalhados de forma pontual, de modo a garantir o sucesso do time.

Entenda a relação entre as ferramentas de feedback avançadas e a importância de depoimentos claros

A interação entre pessoas possibilita compreender o que cada um pensa e, no ambiente de trabalho, a comunicação clara é indispensável. A troca de informações em projetos deve ser feita de forma pontual para que, após a conclusão, os envolvidos tenham retorno sobre a colaboração prestada. É nesse âmbito que entram as Sistemas de Avaliação de Desempenho Contínuo​.

Os profissionais especializados em recursos humanos utilizam as Sistemas de Avaliação de Desempenho Contínuo de forma personalizada às necessidades da empresa. Ou seja, por meio de uma avaliação pontual, o time aplica as seguintes estratégias

• Feedback 360;
• Avaliação de desempenho;
• Feedback de um para um.

Cada uma utiliza um método de avaliação, mas todas as ferramentas de feedback avançadas são essenciais para obter uma opinião clara e compreensão profunda sobre o trabalho do colaborador. Os feedbacks ainda destacam as realizações, reconhecem os esforços e são uma boa forma de analisar futuras promoções.

As ferramentas de feedback avançadas colaboram para sucesso empresarial

O mercado de trabalho é complexo e dinâmico. As mudanças ocorrem com muito mais facilidade e, sem o alinhamento das expectativas e experiências, a convivência é cada vez mais desgastada. Isso resulta, entre outros fatores, na desmotivação do colaborador e perda na qualidade do trabalho. Entretanto, as ferramentas de feedback avançadas colaboram para o sucesso empresarial, uma vez que:

• Promove a melhoria contínua
  Nenhuma empresa deseja perder um colaborador pela falta de feedbacks claros. Com as Sistemas de Avaliação de Desempenho Contínuo é possível promover a melhoria contínua da equipe ao identificar os pontos que precisam de atenção.
• Aumenta o engajamento dos colaboradores
  Profissionais engajados possuem melhor desempenho e, além dos benefícios oferecidos, os feedbacks relacionados ao trabalho desenvolvido também são essenciais para aumentar o engajamento. Utilizar as ferramentas de feedback avançadas é uma boa forma de promover isso.
• Favorece a comunicação transparente
  A transparência na comunicação de uma empresa é o principal pilar de um ambiente de trabalho saudável e respeitoso. As ferramentas de feedback avançadas aplicadas pelos profissionais de RH têm um importante papel quanto ao compartilhamento de informações entre gestores, líderes e colaboradores.
• Possibilita o desenvolvimento pessoal
  Por meio da avaliação de desempenho do profissional, estratégias de ação são tomadas para melhorar o trabalho. Desse modo, as ferramentas de feedback avançadas auxiliam na elaboração de treinamentos corporativos direcionados.

Fale com a Interage +RH e conheça mais sobre as ferramentas de feedback avançadas e como implementá-las em sua empresa

As Sistemas de Avaliação de Desempenho Contínuo são meios de grande importância para a manutenção das relações no ambiente de trabalho e, por isso, devem ser utilizadas com sabedoria. O time da Interage +RH está aqui para isso.

Somos uma empresa formada por especialistas em Recursos Humanos que trabalham de forma personalizada nas soluções de gestão de pessoas. Conte conosco e tenha eficiência na implementação de ferramentas de feedback avançadas. Entre em contato e solicite seu orçamento.